
赤峰富邦铜业有限责任公司是中国有色矿业集团有限公司的全资公司。于2011年6月30日试生产,2012年6月达产达标。公司设计生产能力年产粗铜10万吨,硫酸40万吨,余热发电3240万度,冶炼渣选矿35万吨,铁粉30万吨,年产值约60亿元。
公司现有冶炼厂、硫酸厂、渣选厂、电厂、车队5个生产单位和17个职能部门,现有职工647人,其中大、中专以上学历230人。公司拥有一支朝气蓬勃、积极上进、开拓创新的干部职工队伍,我们将通过人才强企,科技兴企,管理固企,发展壮企,把企业做强做大。
富邦铜业本着“科技兴企”的理念,注重自主科技创新。公司使用的熔池熔炼核心技术,是拥有自主知识产权的“富邦炉”,获得发明专利8项,实用新型专利3项,“富邦炉”高效清洁生产技术荣获省部级二等奖,水处理技术荣获省部级三等奖,并承担着自治区有色金属冶炼重大科技专项研究工作,是赤峰市有色金属研究院常务理事单位。公司质检中心已通过国家级认证。
公司将“以完善10万吨铜冶炼为主线,以开发资源为主攻方向,以发展化工产业为辅翼,以综合利用为抓手”,走循环经济、安全、环保、绿色、健康发展之路,建设具有较强竞争力的现代化冶炼、矿产、化工企业。
单位:美元/吨 | [2021-3-2] | ||
铜: | 9171 | 锌: | 2851 |
铝: | 2212 | 锡: | 24300 |
铅: | 2080 | 镍: | 18672 |
2020年12月11日,赤峰富邦铜业有限责任公司举行经理层任期制和契约化管理签字仪式,全面推行了经理层成员任期制和契约化管理。
签字仪式上,刘峰同志分别以董事长和总经理的身份与各经营班子签订了岗位聘任协议、经理层年度和任期经营业绩责任书,开启了富邦铜业经理层成员任期制和契约化管理改革具有历史意义的时刻。
签字仪式后,刘峰董事长就如何做好经理层任期制和契约化管理工作,提出三点要求:一是要提高政治意识。增强大局意识,充分认识实施经理层任期制和契约化管理的重要性;二是要强化担当意识。树立责任意识,勇于担当、主动作为,把各自分管的工作按照既定目标认真落实落地;三是要加强团队协作。要坚持公司改革发展的大局,做到相互补台不拆台,打造强有力的工作团队。
仪式由富邦铜业董事长、总经理刘峰主持。富邦铜业领导班子成员、中层干部、部分职工代表见证了签字仪式。