党史学习教育开展以来，中国有色集团出资企业中国有色金属建设股份有限公司（简称：中色股份）在集团公司党委的领导下，以全面学习党史为重点，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真开展党史学习教育实践，结合主业特点、聚焦央企担当、突出海外特色，切实把学习成效转化为工作实效。
提高政治站位，强化组织领导
公司立足实际，统筹谋划、精心组织，努力抓好贯彻落实。3月10日，中色股份党委召开党史学习教育动员部署会，深入学习中央及上级党委重要讲话精神，对中色股份开展学习教育进行动员部署。结合基层特点，分级分类制定工作方案，增强方案的可落地、可执行性。成立领导机构，明确重点任务、时间节点和责任部门，确保各尽其责。成立2个工作指导组，明确工作要求，推动各基层单位开展学习教育。根据党史学习教育方案，建立工作提示机制，统筹“大国顶梁柱、永远跟党走”群众性主题宣传活动，加强统筹、一体推进。
中色股份党史学习教育督导组列席中色机电中心组学习扩大会
加强学习教育，感受思想伟力
公司党委在深学、促学、研学上下功夫。领导带头学。3月29日，以专题读书班的形式开展公司党委理论学习中心组学习，深入学习党的辉煌历史和总书记相关重要论述，为集中研讨奠定思想基础。全面覆盖学。6月29日邀请中央党史宣讲团成员作专题讲座，引导广大党员深刻感悟马克思主义中国化的实践力量。各基层党支部采取集中研学、书记领学、个人自学等方式，精学深悟“四本书”，并组织“永远跟党走”系列主题党日活动，更好地在促进融合、推动进步上彰显学习成效。突出重点学。5月27日至29日，中色股份在中央民族干部学院开展为期3天的封闭式学习，将学习党史同贯彻十九届五中全会精神结合起来、同制定公司十四五发展规划结合起来、同研究公司主业实现高质量发展结合起来，在解决实际问题中感受思想伟力。
中央党史学习宣讲团成员作《百年中国共产党的发展历程与党史学习教育》专题讲座
5月27日至29日在中央民族干部学院举办学习贯彻十九届五中全会精神培训班
办好群众实事，践行党的宗旨
公司扎实开展“我为群众办实事”实践活动，确定首批民生项目清单，用心用情用力解决基层急忧盼问题。
鑫都矿业为解决中方职工长期驻外休假难问题，积极与中蒙相关政府机构沟通，协调中方职工回国事宜。达瑞矿业建立职工健身活动室，购置健身器材，保障长期驻外职工身心健康。中色白矿深化企地关系、加强民族团结，与白音勿拉镇签订融合共建协议书，联合要尔亚嘎查开展融合共建活动，用8天时间，清理5条街道，牧民牲畜所产生的垃圾共260车次。中色锌业为职工扩宽西停车场出入口，联系市政等有关部门进行灯杆、树木移挪及路面修复工程，便利职工出入。沈冶机械帮扶慰问困难党员及职工群众，累计各类帮扶282人次，10.91余万元。中色泵业加大技术队伍薪酬激励，制定《科技创新奖励办法》。中色机电为职工办理洗衣卡、更换老旧办公设备。中色物业优化美化总部大楼办公环境，增加羽毛球场地、台球桌、健身房锻炼器材，更换电梯轿厢地板，对大厦南侧路面进行修缮，升级改造大厦外围绿化，落实特种设备检测。公司工会开通海外职工心理咨询热线，为海外职工暖人心、稳人心。
注重宣传报道 加强教育引导
中色股份利用内外平台，进行多维度宣传引导，在“七一”前后开展系列庆祝活动，为党史学习教育营造良好氛围。在OA开设中色股份党史学习教育专栏，设置“党史百年天天读”栏目，学习回顾党的“历史上的今天”，重温党的光辉历程。在公司内外网进行多维度宣传报道，推送各级党组织相关报道40篇，全面营造浓厚氛围。定期通报“两抓两促”实践成果。班子成员带头过好双重组织生活，7月1日组织党建部门支部党员重温入党誓词、新党员进行入党宣誓，新党员代表分享了参加中组部入党宣誓活动的经历，传承红色基因，砥砺奋进前行。党建部门联合业务部门开展活动，工会支部与国际业务部党总支联合开展“献礼建党百年 绽放时代光芒”—“永远跟党走”主题党日活动，总经办（党办）支部与中色物业党总支联合举办“汲取正能量、永远跟党走”主题党日活动。在蓝信平台上展播近年来荣获集团公司“两先一优”的先进事迹，树立典型学习先进，号召广大党员学先进、找差距、见行动、作贡献。中色锌业党委荣获“中央企业2020-2021年先进基层党组织”荣誉称号。“七一”前夕向公司41名退休党员送去“暖心保温杯”，向8名在职困难党员职工群众发放慰问款，共计2.4万元，体现组织关怀。
7月1日上午，公司党委统一组织中层干部学习收看习近平总书记在中国共产党成立100周年大会上的讲话，各级党组织以支部学习、个人自学的方式同步收看。总书记代表党和人民的庄严宣告，掀起了党史学习教育的新高潮。中色股份将以学习习近平总书记的“七一”讲话精神为重点，不断深化对党的历史的系统把握，继承传统、立足当前、开创未来。
